O que você precisa ter: Formação Superior completa em Administração, Engenharias, Sistemas de Informação ou áreas afins. Conhecimento avançado em ferramentas para avaliação e mitigação de impactos em desenvolvimentos de projetos e para análise e mitigação de riscos e avaliação de ativos; Conhecimento avançado em Matriz de risco, Análises de risco e carta de risco; Conhecimento nas normas ISO 31000, ISO 27001, ISO 27002; Vivência anterior na área, será considerado um diferencial conhecimento e atuação em projetos. O que você irá entregar: Acompanhar o nível de risco de Segurança da Informação, avaliar requisitos regulatórios que afetem Segurança da Informação, suportar e orientar a avaliação de riscos levando em consideração as ameaças e as vulnerabilidades. Atuar em processos de interação para apoio à análise de riscos nas áreas de infraestrutura, governança e arquitetura de sistemas Horário de trabalho: De segunda à sexta-feira das 08h às 17h. Prezando pela segurança e saúde de nossos funcionários durante o período de pandemia, adotamos o formato de trabalho em home office, com previsão de retorno ao escritório assim que determinado pela companhia. O que nós oferecemos: Vale-Transporte; Vale-Refeição; Vale Alimentação; Participação nos lucros da empresa; Previdência Privada; Seguro de vida; Auxílio creche e babá para os seus filhos; Assistência médica e odontológica; Desconto em academias pelo Gympass; Descontos exclusivos em produtos da seguradora; Salário compatível com o mercado PARA SE CANDIDATAR A ESTA OPORTUNIDADE, É NECESSÁRIO CADASTRAR SEU CURRÍCULO NA ABA "PROFISSIONAL" > "CADASTRAR CURRÍCULO". Para o esclarecimento de dúvidas, chame nossa equipe no WhatsApp (11) 94275-1826.
Descrição funcional:
Conhecimento técnico:
Benefícios:
Nível básico de educação:
Graduação
Idiomas:
Disponibilidade para viajar:
Sim
Vaga para deficientes:
Não
Salário:
A Combinar
Empresa:
você deve estar logado para visualizar o nome da empresa
Cidade:
Curitiba-PR
Representam o modelo de contratação, ou seja a forma que você
será contratado pela empresa anunciante:
• CLT
(Convenção das Leis Trabalhistas) – Carteira de trabalho
assinada.
• PJ (Pessoa Jurídica) – Você é o prestador
de serviços da empresa, sem carteira assinada e sim com um
contrato de prestação de serviços entre duas empresas (Você e a
empresa contratante). O pagamento do PJ pode ser de acordo com
as horas trabalhadas (PJH), ou um pagamento fixo mensal (PJM).